本篇将详细为大家解答“能够用分公司给员工签订劳动合同吗”这个问题。分公司虽不具法人资格,但依法取得营业执照或登记证书的,...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“哺乳期解聘赔偿项目有哪些”这个问题。哺乳期解聘属违法解除劳动合同,赔偿项目包括:经济赔偿金按经济补...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳动合同丢了可以辞职吗”这个问题。劳动合同丢失不影响辞职,辞职是劳动者法定权利。试用期提前三日、转...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“在劳动合同中不体现薪酬待遇该怎么办”这个问题。劳动合同未体现薪酬待遇时,劳动者可先与用人单位协商,...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“口头约定试用期后再签劳动合同可以么”这个问题。根据《劳动合同法》,建立劳动关系应订立书面劳动合同,...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“没有签订劳动合同可以擅自离职吗”这个问题。从法律角度,即便未签劳动合同也勿擅自离职。擅自离职违反提...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“试用期辞退需要代通知金吗”这个问题。试用期辞退是否支付代通知金视情况而定。若劳动者被证明不符合录用...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳动合同分公司能不能签”这个问题。分公司通常可签劳动合同,依法取得营业执照或登记证书的能作为用人单...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“单位不履行合同要怎样赔”这个问题。单位不履行合同属违约,赔偿依具体情况而定。有约定违约责任的,按约...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳动合同期未满辞职要赔偿违约金吗”这个问题。一般劳动合同期未满辞职无需赔违约金,除非:一是用人单位...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳动合同到期续签能否变更协议”这个问题。劳动合同到期续签可变更协议内容,要遵循平等自愿、协商一致原...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“合同到期了员工不续签了有赔偿金吗”这个问题。一般劳动合同到期员工不续签无经济赔偿金。《劳动合同法》...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳动合同签订有效吗”这个问题。劳动合同有效需满足主体合法、意思表示真实、内容合法、形式合法等条件。...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“变更劳动合同内容不签会有什么后果”这个问题。变更劳动合同内容需双方协商一致。用人单位提出变更,劳动...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“试用期辞退赔偿金怎么计算”这个问题。试用期辞退赔偿金计算如下:用人单位违法辞退,按经济补偿标准二倍...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“无期限劳动合同无故解聘如何赔偿”这个问题。用人单位违法解除无固定期限劳动合同,需按经济补偿标准二倍...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳务合同纠纷履行地如何确定”这个问题。劳务合同纠纷履行地确定规则:有约定依约定;无约定或不明时,给...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳务合同没有续签可以直接跑路吗”这个问题。劳务合同未续签时不建议直接跑路。因为未续签但已形成事实劳...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“签订劳务合同违约需要违约金那该如何承担”这个问题。签订劳务合同违约时,若合同明确约定违约金金额或计...2025-07-31
本篇将详细为大家解答“劳动合同解除后还可以追究原单位的责任吗”这个问题。劳动合同解除后,原单位有违法违规行为,劳动者可追...2025-07-31