本篇将详细为大家解答“个人与个人的劳务合同有效吗”这个问题。个人与个人签订的劳务合同一般有效。《民法典》规定民事法律行为...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳务外包合同的违约怎么办”这个问题。劳务外包合同违约,按合同约定和法律处理。有违约条款则违约方担责...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“不同意调岗调薪解除劳动合同怎么办”这个问题。若劳动者不同意调岗调薪被解除劳动合同,处理方式如下:调...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳务合同不是本人名字有效吗”这个问题。劳务合同非本人名字一般效力待定。若劳动者认可且实际履行义务,...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳动合同中的特别约定应当遵守吗”这个问题。劳动合同中的特别约定一般具法律效力,是双方合意体现,内容...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“提前解除劳动合同违约金咋规定”这个问题。劳动合同中,除法定情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳务合同签了离职需要赔偿吗”这个问题。劳务合同离职是否赔偿要看合同约定与实际情况。有约定且合法,离...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“到期不续签需要赔偿多少”这个问题。劳动合同到期不续签赔偿分情况。用人单位主动不续签,要按劳动者工作...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“保安被开除能否索要赔偿”这个问题。保安被开除能否索要赔偿分情况而定。违法解除劳动合同,如无正当理由...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳务合同管辖地是如何规定”这个问题。劳务合同纠纷管辖分两种情况。有约定且不违法级别、专属管辖规定的...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“没签劳动合同加班费能双倍吗”这个问题。没签劳动合同与加班费是不同法律问题。未签劳动合同,用工超一个...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“伪造劳动合同怎么判”这个问题。伪造劳动合同后果严重。民事诉讼中伪造会被法院罚款、拘留,构成犯罪将被...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳动合同违约金的上限是多少”这个问题。《劳动合同法》规定用人单位与劳动者约定违约金有两种情形。一是...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“三方协议毁约要付多少违约金”这个问题。三方协议毁约违约金数额依协议约定执行,法律上违约金保障合同履...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“签了劳动合同不打招呼离职怎么办”这个问题。签劳动合同后不打招呼离职,劳动者有法律后果。违反提前告知...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“多久不上班可以解除劳动合同”这个问题。一般情况下,连续旷工达用人单位规定天数可解除劳动合同,如单位...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳动合同不续签可延期吗”这个问题。劳动合同不续签一般无延期情况,到期通常终止。但有特殊情形,如女职...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳动合同三年违约怎么赔偿”这个问题。首先看违约情形。员工违约擅自离职致单位损失,单位可要求赔偿实际...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“第三方合同二年期满了怎么办”这个问题。第三方合同期满常见于劳务派遣合同等。二年期满后,用人单位与劳...2025-08-09
本篇将详细为大家解答“劳务合同解除赔偿金给多少”这个问题。劳务合同受《民法典》调整,解除赔偿看合同约定。有约定按约定,无...2025-08-09