2018年,中国社会科学院发布了《休闲绿皮书:2017-2018年中国休闲发展报告》,其中建议从2030年起实行“做四休三”,并称国家可以取消每年通过前挪后借形成的黄金周或小长假制度,即取消调休。

  2025年5月31日,江苏苏州,张雪峰老师公司开会宣布将实行,上二休一,上二休二,周三休息,工资待遇不变。

  据悉,目前英国、法国、美国、加拿大等全球数千家企业都在尝试实行不减薪的4天工作制,甚至一些韩国企业也开始了实行4天工作制。  国内外不少研究人员也表示,4天工作制不仅没有降低生产率,反而提高了士气和员工的信心。这个系统是不可阻挡的,将成为未来的新常态。  上四休三什么时候开始?上四休三什么时候实行?  据中新网报道,中国社科院提出,从2030年起实行四休三休,即,在我国劳动生产率达到一定水平的前提下,由于实行每天9小时、每周4天的36小时工作制。  届时,国家可取消借前资金年划转形成的黄金周或小长假制度。员工可根据自身需要与单位协商,灵活安排自己的假期。

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